Лучшие 2782 цитаты в категории «Лидер цитаты»

Потратив столько денег, Ливерпуль намного отстал от лидеров, когда Улье ушел, чем до того, как приехал

После победы Трампа на выборах я объяснил, почему не будет дружбы между Путиным и Трампом. Противоречия между системами слишком велики. И Путину нужен враг. Он хочет быть лидером антиамериканских, антиевропейских мир. И учитывая, что он не может дружить со своими главами государств и правительств, ему вместо этого нужно вызывать скандалы и сопротивление .

Полное восстание потребует огромного количества удачи и координации. Техносцы и Домотор посмотрели на меня, ожидая. Никто больше не смог бы организовать обе стороны. Я глубоко вздохнул. У нас была технология , разум и люди - соберите достаточно овец, и у вас будет стадо, сила, с которой нужно считаться. Нам нужен был лидер .

Агрессивность хороша в боевом лидере. Объединение этого с амбициями и небезопасностью становится более проблематичным.

Agile лидеры поощряют свои команды постоянно приспосабливаться и экспериментировать. В сегодняшнюю эпоху чрезмерного разделения лучшие лидеры также должны быть более открытыми и доступными. Чтобы быть эффективными, вы также должны осознавать, как другие воспринимают вас и справляются с вашей задачей. время от времени недостатки. Один из уроков для успешного лидерства может быть довольно сложным, но очень важным. Раскройте себя. Позвольте себе быть уязвимым - менее супер и более человечным. Эти практики «Лидерства 3.0», как я их называю, очень важны чтобы быть эффективным менеджером, когда вы начинаете в современном мире .

Хороший лидер - это тот, кто знает, в чем он плох, и нанимает того, кто хорош в этом, чтобы позаботиться об этом за него.

Хороший руководитель все видит, многое пропускает и немного исправляет.

Хороший тренер всегда тренирует потенциал лидера, а не его нынешний уровень производительности. Хороший тренер-лидер увидит в вас потенциал и вдохновит вас соответствующим образом.

Хороший лидер не обязательно является самым популярным человеком в своем бизнесе, но лучшие из них нравятся, потому что их уважают за их ясность и дальновидность.

Хороший руководитель должен знать, как ему следовать.

Хороший лидер призывает последователей рассказать ему, что ему нужно знать, а не то, что он хочет услышать.

Хороший лидер ... поддерживает баланс между эмоциональным влечением и здравым смыслом.

Хороший лидер должен сосредоточиться на том, чтобы всем давали инструменты для выполнения своей работы, а не просто ожидали - пуф! - что они будут выполнять большую работу.

Хороший лидер доводит танец леди-партнера до превосходного уровня.

Хороший лидер, например, такой, как Нельсон Мандела. Я не видел, чтобы такие люди приходили каждое поколение, может быть, каждые десять поколений, каждые сто поколений. Люди, которые являются чудотворцами.

Хороший лидер делает хорошего последователя.

У хорошего лидера должен быть компас в голове и стальной стержень в сердце.

Хороший руководитель ставит правильные цели, заставляет двигаться вперед и помогает нам понять, что мы уже знаем, что делать.

Хороший лидер делится информацией, даже если они не знают всей истории. Без какой-либо информации люди создают свою собственную, что вызывает страх и паранойю.

У хорошего лидера в голове компас, а в сердце магнит.

Хороший лидер должен быть честным.

У великого лидера есть мозги, видение, душа, ценности и сердце.

Великий лидер - это тот, кто окружает себя великими людьми, которые затем коллективно внедряют инновации и добиваются успеха. Если он пытается сделать все сам, он эгоист и может потерпеть неудачу.

Великому лидеру нужно любить и уважать людей, и ему должно быть комфортно с самим собой и с миром. Ему также нужно уметь прощать себя и других. Другими словами, лидеру нужна благодать.

Великий лидер делает то, что видно в их уме, видимым для всех.

Ключевым моментом в лидерстве является то, что ты должен сделать паузу самостоятельно

Увы, критика всегда была тем, что людям, особенно лидерам, больше всего не хочется слышать.

Лидер может превратить армию напуганных людей в бесстрашных людей.

Лидер, в первую очередь, человек. Только тогда, когда у нас есть силы, чтобы показать свою уязвимость, мы можем действительно руководить.

У лидера есть хорошая программа, хорошая политика, а затем он объединяет людей для решения проблем.

Лидер должен быть одним из двух: он либо сам должен быть блестящим провидцем, по-настоящему креативным стратегом, и в этом случае он может делать то, что ему нравится, и сойти с рук; иначе он должен быть настоящим empowerer, который может выявить лучшее в других .

Лидер в Америке или любой, кто говорит, что действительно заботится об этой нации, не предпринимая каких-либо действий, является либо лжецом, либо безумцем. В любом случае они не способны руководить.

Лидер - это не тот, кто говорит: следуй за мной ....... Лидер - это тот, кто говорит: я пойду первым.

Лидер должен быть вдохновлен людьми, прежде чем лидер сможет вдохновить людей.

Лидер не должен позволять критикам определять повестку дня.

Работа лидера заключается не в том, чтобы выполнять работу за других, а в том, чтобы помогать другим понять, как это сделать самостоятельно, добиться цели и добиться успеха за пределами того, что они считали возможным.

Обязанность лидера - добиться того, чтобы видение и миссия имели реальные результаты в реальном мире.

Лидер без титула лучше, чем титул без способности вести.

У лидера есть способность видеть, способность видеть, к чему все идет, прежде чем люди увидят эти вещи.

Лидер должен быть позитивно настроен ко всему, что происходит с его командой. В прошлом ни на что не обращай внимания.

Лидер должен показать лицо, которое должна видеть его команда.

Лидер - это человек, который может адаптировать принципы к обстоятельствам.

Лидер - читатель.

Лидер может руководить другими только потому, что он дисциплинирует себя. Человек, который не знает, как подчиняться дисциплине, навязанной извне, кто не знает, как подчиняться, не станет хорошим лидером, равно как и тот, кто не научился навязывать дисциплину в своей собственной жизни. Те, кто презирает авторитет в Писании или закон, или восстает против него, редко могут претендовать на высокие руководящие должности .

Лидер - это тот, кто знает, чего хочет достичь, и может сообщить об этом.

Лидер бесполезен, когда действует против побуждений своей совести.

Лидер должен быть готов отправить солдат под своим командованием на смерть

Лидер должен столкнуться с опасностью. Он должен взять на себя риск и вину, и удар шторма.

Лидер на поле - это тот, кто может повернуть игру в правильном направлении, он не тот, кто бросает вызов своим коллегам после матча за все, что они сделали неправильно.

Лидер видит величие в других людях. Он и она не могут быть лидером, если видит только себя.